Cómo escribir las competencias en un curriculum
Por Ana González
Curiosidades y estadísticas sobre competencias en un curriculum
- Según una encuesta realizada por LinkedIn, el 88% de los empleadores considera que las habilidades blandas son igual o más importantes que las habilidades técnicas.
- En promedio, los empleadores reciben 250 curriculum para una sola vacante de trabajo.
- Los curriculum que tienen un resumen de habilidades específicas en la parte superior tienen un 60% más de probabilidades de ser seleccionados.
Introducción
Uno de los principales desafíos al buscar trabajo es destacar entre los cientos de curriculum que reciben los empleadores. Para tener éxito en el proceso de selección, es fundamental escribir las competencias de manera efectiva en tu curriculum.
En este artículo, compartiré mis consejos y ejemplos para ayudarte a escribir las competencias de manera clara y atractiva en tu curriculum.
¿Qué son las competencias?
Las competencias son las habilidades, conocimientos y experiencias que tienes y que te hacen apto para un trabajo en particular. Las competencias pueden ser tanto habilidades técnicas como habilidades blandas.
Algunos ejemplos de competencias técnicas pueden ser conocimientos de programación, habilidades en diseño gráfico o experiencia en contabilidad. Las competencias blandas, por otro lado, pueden incluir habilidades de comunicación, trabajo en equipo o liderazgo.
Cómo escribir las competencias en tu curriculum
Para escribir las competencias en tu curriculum de manera efectiva, sigue estos consejos:
- Comienza con una breve descripción de ti mismo. En la parte superior de tu curriculum, debes incluir una breve descripción de ti mismo y tus habilidades principales. Esto ayudará a los empleadores a tener una idea rápida de lo que puedes ofrecer.
- Utiliza palabras clave relevantes. Al escribir tus competencias, utiliza palabras clave relevantes que los empleadores puedan estar buscando. Por ejemplo, si estás solicitando un trabajo en marketing digital, asegúrate de incluir palabras clave como SEO, SEM y redes sociales.
- Describe tus habilidades de manera clara y concisa. Utiliza frases cortas y directas para describir tus habilidades. Evita utilizar jerga o términos técnicos que puedan no ser comprendidos por todos los empleadores.
- Utiliza ejemplos específicos. Para respaldar tus competencias, utiliza ejemplos específicos de proyectos en los que hayas trabajado o logros que hayas obtenido. Esto ayudará a los empleadores a tener una idea clara de tus habilidades y logros.
- Destaca tus habilidades blandas. Asegúrate de incluir tus habilidades blandas en tu curriculum, como habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. Estas habilidades son muy valoradas por los empleadores y pueden marcar la diferencia en el proceso de selección.
- Agrega tus certificaciones y logros. Si tienes certificaciones o logros relevantes, no dudes en incluirlos en tu curriculum. Esto puede ayudar a destacar tus habilidades y experiencia.
Ejemplos de cómo escribir competencias en un curriculum
A continuación, te presento algunos ejemplos de cómo escribir las competencias en tu curriculum:
- Marketing digital: Experiencia en SEO y SEM, gestión de redes sociales, análisis de datos y creación de contenido.
- Diseño gráfico: Experiencia en Adobe Creative Suite, diseño de logotipos y material de marketing, habilidades en tipografía y colores.
- Liderazgo: Experiencia en liderar equipos de trabajo, habilidades en delegación y resolución de conflictos, capacidad para tomar decisiones y motivar a otros.
Mi experiencia personal
Cuando estaba buscando trabajo en marketing digital, descubrí que destacar mis habilidades blandas fue clave para obtener entrevistas y ofertas de trabajo. Al incluir habilidades como liderazgo y trabajo en equipo en mi curriculum, los empleadores pudieron ver más allá de mis habilidades técnicas y valorar mi personalidad y carácter.
Además, al utilizar ejemplos específicos de proyectos en los que había trabajado, pude demostrar mi experiencia y habilidades de manera clara y efectiva.
Preguntas frecuentes
¿Debo incluir todas mis habilidades en mi curriculum?
No es necesario incluir todas tus habilidades en tu curriculum. En su lugar, enfócate en las habilidades que son relevantes para el trabajo que estás solicitando y que te diferencian de otros candidatos.
¿Cómo puedo destacar mis habilidades blandas en mi curriculum?
Para destacar tus habilidades blandas en tu curriculum, utiliza ejemplos específicos de situaciones en las que hayas demostrado tus habilidades, como situaciones de liderazgo o trabajo en equipo. Además, utiliza palabras clave relevantes que los empleadores puedan estar buscando, como habilidades de comunicación o habilidades interpersonales.
¿Debo incluir todos mis logros y certificaciones en mi curriculum?
No es necesario incluir todos tus logros y certificaciones en tu curriculum. En su lugar, enfócate en aquellos logros y certificaciones que sean relevantes para el trabajo que estás solicitando y que demuestren tus habilidades y experiencia.